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关于做好2015-2016学年勤工助学岗位招聘工作的通知
2015-09-05 15:22     (点击: )
系内各年级各班:
为了做好我校2015-2016学年勤工助学工作,根据《教育部、财政部高等学校勤工助学管理办法》和《宝鸡文理学院学生勤工助学管理办法(试行)》等相关文件精神,现就2015-2016学年勤工助学岗位聘任工作有关事宜通知如下:
一、岗位公布
   经学校统一安排部署,我系2015-2016学年设置勤工助学岗位共8个,请各班及时推荐经济有困难学生开展招聘等工作。
二、招聘对象
   凡我系在校学生,在成绩良好、身体健康的情况下,符合家庭经济困难、品行端正、无违纪行为,并且未在其他用工单位从事勤工助学工作的学生均可提出申请,安排勤工助学岗位时应优先考虑家庭经济困难的学生。
三、招聘程序
   1.有意向申请勤工助学的学生,须下载打印《宝鸡文理学院勤工助学申请表》(附件2),填写有关内容。经系党总支审核同意后,向系党总支提交申请。
   2.系党总支依据学校公布的岗位数,结合本单位用工要求,确定聘任人员,签订《宝鸡文理学院学生勤工助学协议书》(附件3),发放《勤工助学成长手册》,建立勤工助学档案。
   3.系党总支与学生签订协议书后方可用工,各用工单位需同时将《勤工助学学生信息登记表》(附件4,电子版)报大学生资助管理中心备案。
   4.学生处对各用工单位拟聘用学生统一进行岗前培训,未参加岗前培训的学生,视为放弃用工资格。各用工单位也应当结合本单位用工实际,做好对学生的培训教育,帮助学生尽快熟悉适应勤工助学工作。
四、岗位管理
1.系党总支要按照《宝鸡文理学院学生勤工助学管理办法(试行)》、《关于进一步规范学校勤工助学活动的通知》要求制定本单位的勤工助学管理规定和考核办法。
2.系党总支安排学生勤工助学活动应以不影响学生正常的学习为前提。
3.系党总支须督促学生参加学校举办的勤工助学“五彩成长计划”,完成相应的培训、考核内容。
4.系党总支在勤工助学活动中,对不按规定要求或不遵守劳动纪律的学生,报经校勤工助学办公室同意后可中止其勤工助学活动。
5.系党总支要重视勤工助学学生的安全和健康,为学生提供安全可靠的工作条件和环境,不得以学生参加勤工助学活动为借口从事各类违纪违法活动。
六、注意事项
1.系党总支招聘时应充分考虑2015级新生中的家庭经济困难学生。原则上2012级学生不参与勤工助学工作,招聘时若出现一岗多人的情况,每人均须与用工单位签订协议书。
2.本次公布的勤工助学岗位仅限于2015-2016学年,各单位在招聘时要明确向学生说明。
3.勤工助学指导(负责)教师要对学生工作表现情况定期进行评价、考核,并记入成长手册。
4.各用工单位要重视对勤工助学学生的培训、教育和管理,培养学生的责任意识、诚信意识等职业意识。
附件2:宝鸡文理学院勤工助学申请表
附件3:宝鸡文理学院勤工助学协议书
附件4:勤工助学学生信息登记表
                                       
                                                                                                历史文化与旅游系党总支                                            
                                                                                                   2015 年9 月4 日
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